Dr. Molnár László, Újbuda alpolgármestere nyitotta meg az Esélyek utcája keretében rendezett első vállalati workshopot.
A rendezvény dinamikus kezdéseként egy inspiráló pódiumbeszélgetésen startup valamint kis-, közép- és nagyvállalatok szakértői osztották meg tapasztalataikat a fennálló munkaerő-piaci helyzetek kapcsán.
A pódiumbeszélgetés résztvevői:
- Bencsik Edit, Tata Consultancy Services, Head of Government Relations
- Janotyik Éva, Sybrillo Kft.
- Dr. Juhos Andrea, Lee Hecht Harrison, karrier tanácsadó, AmCham Competitive Workforce munkabizottságának a vezetője
- Bakos Miklós, Bakosfa Kft, ügyvezető tulajdonos
- Czibere Zsolt, BP GBS Europe, sokszínűségi menedzser
- Csernus László, Újbuda Önkormányzata, CSR-tanácsnok
A pódiumbeszélgetést interaktív műhelybeszélgetés követte, ahol a résztvevők – a támogató egység szimbólumaként – egy kört alkotva foglalták el helyüket a teremben, s feltehették kérdéseket a meghívott szakértőknek, majd közösen folytatták tovább az eszmecserét az alábbi témák szerint:
- Hogyan toborozható és tartható meg a szakképzett munkaerő a társadalmi felelősségvállalás eszközeivel?
- Mit szeretne az Y-generációs munkavállaló?
- Melyek a megváltozott munkaképességű munkavállalók alkalmazásának előnyei?
- Életkori diszkrimináció – egy teljes generációt kizárunk a munka világából?
- Milyen trendek figyelhetők meg a társadalmi felelősségvállalás témakörében?
Az vállalati workshop fényképei ITT megtekinthetőek.
Idén ősszel a harmadik Esélyek utcája nagy rendezvényen ismét közös gondolkodásra invitáljuk mindhárom (állami-, civil- és vállalati) szektor szereplőit! A 2017. október 25-i esemény részleteit hamarosan közzétesszük!
|
|